教育机构争聘新闻精英 新华社名记转行英语培训业

教育机构争聘新闻精英 新华社名记转行英语培训业本站　　两年前，随着一段“美国国务院新闻发言人纽兰尴尬回应中国记者质问”的视频在网络快速传播，新华社驻华盛顿记者冉维火了：网友称他是“真正的中国好声音”

　　两年前，随着一段“美国国务院新闻发言人纽兰尴尬回应中国记者质问”的视频在网络快速传播，新华社驻华盛顿记者冉维火了：网友称他是“真正的中国好声音”。从巴格达到华盛顿，这个重庆小伙站在新闻的第一线，以中国的视角观察国际局势的风云变化、感知世界发展的脉动。两年后的今天，刚从哈佛大学肯尼迪学院硕士毕业的冉维告别媒体，跳槽进军教育行业，出任著名英语教育培训机构新航道国际教育集团总裁助理。

　　“他们是任何人所能遇到的最难缠、最尖利、最多疑的一票人马……”美国前白宫发言人阿里·弗莱舍如此描述自己几乎每天都要面对的各路媒体记者。

　　弗莱舍书中所说的“他们”，并不包括中国记者，因为在他任白宫发言人期间，似乎还没碰到过“难缠”的中国记者。然而，作为阿里·弗莱舍的同行，美国国务院现任新闻发言人维多利亚·纽兰却在2012年在8月28日的一次例行记者会上遭遇了难堪。令她显得有些措手不及的，不是美联社、路透社、法新社等西方主流媒体的记者，而是来自中国新华社的80后记者冉维。

　　冉维是新华社华盛顿分社记者。因为一直关注问题，冉维感觉到，美国的立场有模糊的地方，因此打算直接从美国官员口中得到求证。

　　当天现场，在冉维的—再追问下，纽兰除了重复政策声明，始终避免正面回答。在—阵尴尬后，纽兰不得不打断了追问，提示“下—个问题”。

　　很快，这场记者会现场视频在网上疯传，引起国内网民的热烈追捧。不少网民跟帖说，“新华社这位记者不仅英文流利，而且提问很霸气。”“冉维太酷了，从新闻上看到他把纽兰问到无话可说的时候那叫一个大快人心啊！”“真正的中国好声音”……

　　事实上，年轻的冉维在新闻之路上早已是炉火纯青。从西安交大英语系毕业后，冉维进入新华社。在美国白宫和国务院的记者会上，他用英文同美国政府发言人唇枪舌剑；亲历过奥巴马和罗姆尼之间的总统辩论；在墨西哥对云集各国政要首脑的20国峰会进行过英文现场报道……

　　9年前，在战火纷飞的伊拉克首都巴格达，冉维是新华社的一名出色的战地记者。他依然清晰记得在法庭现场近距离观察接受审判的萨达姆，感受100米开外汽车炸弹爆炸强大气浪的震撼。

　　2013年，冉维以全额奖学金被哈佛大学肯尼迪政府学院录取。在哈佛念研究生，全奖录取的机会算得上是凤毛麟角。

　　那天，赴美考察的新航道学校校长胡敏在星巴克约见冉维，并向他伸出橄榄枝。“他对教育的坚持和、新航道争做中国最好英语教育机构的企图心、它令人印象深刻的增长速度，以及我和胡敏老师对高能高分理念的不谋而合。”冉维说，这都让他迅速意识到，新航道正是我寻觅的绝佳组合，“机不可失。我不再纠结，果断回国开始新的职业生涯。”

　　在冉维眼中，未来的机会属于中国，当下正是把握“中国机会”的重要时刻。教育属于蕴含巨大潜力的朝阳产业之一，也是和他个人背景“关联度”非常高的行业。

　　“我的导师告诉我，在美国，学生在考试费用上每花1美元，就会在考试培训上花费约20美元。这一行业在中国的潜力更大。”冉维认为，显然，长期利好的一致判断是中国本土和国际玩家都在这一领域积极布局的原因。一家咨询公司这样预测：中国的中产阶级在10年后将达到7亿！鉴于全球中产阶级消费习惯以及中国父母对子女英语教育的极度重视，英语教育行业将迎来长期繁荣。

　　当然，投身英语教育，对冉维来说也是学以致用，得心应手——念初中时，冉维就用一个小录音机一遍遍跟读VOA Special English磁带；在西安交大念大一时，他就代表学校参加了“21世纪杯”全国大学生英语演讲比赛总决赛。刚到新华社，他每月的翻译量至少要4万字；担任新华社驻外记者时，他平均每月要写上百篇英文稿。

　　冉维还补充了一个特别的观点：“其实教育和媒体本身就有相通之处，都是传播知识、信息和激励人们上进。”

　　正如冉维所说，新闻行业与教育行业因为具有人才的关联性，行业间的人才流动显得特别频繁。如央视的名嘴们转行到传媒大学任教，已是人才流动的常态。

　　“人才战略是新航道的第一战略。”北京新航道国际教育集团董事长、校长胡敏透露，经过十年的积淀和发展，新航道目前已驶入快速发展的轨道。围绕新十年的发展目标，新航道首次推出人才引进提升的“百人计划”。未来五年，借助“外部引进、内部提拔”，新航道学校将增加近百位高管，对现有人力资源进行加强、补充，并为开拓新领域积蓄人才。

　　胡敏说，冉维加盟并担任高管，正是新航道“百人计划”的重要一步。今年预计将有10位“新面孔”亮相新航道集团高管行列，其中就包含冉维等媒介精英。

　　胡敏分析，各个行业市场不断被细分，教育培训行业正步入“专家时代”。在这样的背景下，新航道抵挡所有的，只做一件事，即聚焦于英语教育培训“高能高分”，打造中国最好的英语教育培训机构，做“有灵魂的教育”。实现这些愿景的前提便是延聘精英人才。这些人才将致力于为学生创造价值，而为他人创造价值的人也一定会实现自身的价值。（郑勇）

　　现在可能是北京一年中空气最透亮的时节。有时，当我走到新航道位于新中关大厦15层集团总部的窗边，俯瞰整个中关村，这个中国最具活力和标志性的教育行业中心时，心里不禁有点小激动：其一是因为我已投入到紧张的教学工作中，每天思索如何帮助学生们圆留学之梦；其二，我在这里也开启了追求自己人生梦想的新航道。

　　生活也许就是这样，时常在偶然和必然、机缘和准备、沉淀与爆发间交织前行。有时候，闭上眼，感觉我一路走来的经历犹如不同情节的电影在回放——从驻巴格达做战地记者到做驻华盛顿的外交记者，再到走进哈佛校园……这些人生的经历忽然显得如此虚幻，而又是那么真实！

　　可能有人会不解：你原来的工作干得顺风顺水，为何突然决定去哈佛读书以及在毕业后选择新的行业？我想，这是我不断寻求挑战的性格和对未来判断的结果。首先，在当今学习型社会，读书充电是自己未来升级和转型所必须的；其二，选择英语教育行业则是因为我热爱英语并看好这一领域，同时我过往的从业经历和教育背景也打下了扎实基础。

　　那么，为什么选择新航道？判断的标准是什么？记得我曾向哈佛肯尼迪学院招生办的一位老师取经，想知道他到底如何在成千上万份申请材料中决定录取谁。他概括了5个标准：1、Integrity；2、Capability and Execution；3、Dream and Passion；4、Guts；5、Insight and Vision。其实，选择一个优质机构的标准何尝不是一样的呢？

　　我想，用中文来解释就是：第一、人是否正直？第二、智商是否达标、是否有足够的能力和执行力。第三、是否有梦想和。这点听起来很虚，但却是美国顶尖大学录取中很看重的一点。这也是中国教育应试体制下经常忽视的。实际上，如果你做一件事情没有梦想、没有，那当遇到挫折时，你很难熬下去。如果没有，如果不喜欢你做的事，也很难最终取得巨大的成功。第四、是否有勇气为自己的理想承担事业和个人上的风险。说白了，就是有种没有，因为有能力不敢干也不行。注意：这里说的不是鲁莽和无畏的蛮干，而是仔细考量过的风险。最后，是否有洞察力和眼光，能否敏锐地捕捉大趋势和机遇。

　　这些标准来判断新航道也是适用的：胡敏老师当初放弃令人羡慕的大学教授，自己从代课老师一步步做到新东方总裁兼校长、被誉为“中国之父”、40岁从零开始创业，率先提出高能高分、新航道要做中国最好的英语教育机构……我想，这些可核实的证据足以作出清晰判断。

　　如今，新航道已经走过10年历程，从最初的7个学生，到如今延伸到32个城市的网络，每年助力10多万年轻人实现他们的梦想。这个机构经过最初的摸索和试错，早已站稳脚跟，现在更是迎来了让人兴奋的爆发期，它正在朝第二个十年强力进发。

　　我想，胡敏老师在2013年度总结大会上题为《2014年的挑战，转变与升级》的讲话以及他重点推荐的《从优秀到卓越》这本企业管理经典，都是指向这个重要节点。从我个人来说，我很幸运能够在这个令人兴奋的时刻加入这家充满无限潜力的机构，我期待作为这个优秀团队的一员在共同的追梦之路上迎接前方的机遇和挑战！

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