【刚刚发布】新招116人！薪酬丰厚！安家费20w起

【刚刚发布】新招116人！薪酬丰厚！安家费20w起本站　　黄淮学院是经教育部批准、由河南省人民政府主办的一所公办全日制普通本科高校，教育部应用技术大学改革战略研究试点院校

　　黄淮学院是经教育部批准、由河南省人民政府主办的一所公办全日制普通本科高校，教育部应用技术大学改革战略研究试点院校。

　　(一)学科领军人才(A类)、学科带头人(B类)、学科方向负责人(C类)、学术骨干(D类)。条件要求详见《黄淮学院高层次人才引进与管理实施办法(试行)》，有意者请电话咨询。

　　基本条件要求：立场坚定，身心健康，能胜任教学、科研工作;本科、硕士、博士阶段所学专业相同或相近;年龄一般不超过40周岁;符合“引进计划的岗位需求”(详见《黄淮学院2022年度博士研究生人才引进计划》)。

　　(1)人文社科类博士研究生在SSCI、A&HCI或我校认定的本学科权威核心期刊发表论文2篇以上;理科类博士研究生在SCI一区期刊发表论文2篇以上或SCI二区期刊发表论文4篇以上;工科类博士研究生在SCI一区期刊发表论文1篇以上或SCI二区以上期刊发表论文2篇以上。

　　(2)主持或作为主要参加人(导师排名第一，本人排名第二)承担国家级科研项目，且人文社科类博士毕业生在SSCI、A&HCI或我校认定的本学科权威核心期刊发表论文1篇或在CSSCI(不含扩展版)期刊发表论文2篇以上;理科类博士毕业生在SCI一区以上期刊发表论文1篇或SCI二区以上期刊发表论文2篇以上;工科类博士毕业生在SCI二区以上期刊发表论文1篇。

　　(3)主持在研国家基金项目1项且能将项目转入我校的，人文社科类在CSSCI(不含扩展版)期刊发表论文2篇以上，理工科类在SCI三区以上期刊发表论文2篇以上。

　　人文社科类博士毕业生在SSCI、A&HCI或我校认定的本学科权威核心期刊发表论文1篇或在CSSCI(不含扩展版)期刊发表论文2篇以上;理科类博士研究生在SCI一区期刊发表论文1篇或在SCI二区期刊发表论文2篇以上;工科类博士研究生在SCI二区期刊发表论文1篇或在SCI三区期刊发表论文2篇以上(EI核心版期刊论文相当于SCI三区期刊论文)。

　　人文社科类博士研究生在CSSCI(不含扩展版)期刊发表论文1篇;理科类博士研究生在SCI三区期刊发表论文1篇或在SCI四区期刊发表论文2篇以上;工科类博士研究生在SCI四区期刊发表论文2篇以上。

　　上述论文均要求本人为独著或第一作者。人文社科类博士或理工科类博士发表的本专业研究方向的SCI或SSCI正规期刊学术论文，经学校委托相关专家认定具有相当学术价值的，可以作为业绩条件。

　　(1)E类人才入职后实际待遇实行动态管理，入职三年内科研成果达到更高档次要求的，根据所达到档次提升安家费和科研启动费。

　　(2)未取得高级专业技术任职资格者，享受副教授待遇;已取得副高级职称者，享受教授待遇。期限均为5年。

　　(4)提供每月1500元的租房补贴，发放1年(住房装修期)。夫妻双方均为博士研究生的，限1人享受租房补贴。